實（shí）名製通道製管理的主要內容是讓（ràng）每個施工現場人員都做到：個人身（shēn）份證明、個人執（zhí）業注冊證（zhèng）或上崗證件、個人工作業績、個人勞動合同或聘用合同、個人曆史錄用情況、依法登記（jì）的其（qí）他（tā）有（yǒu）關個人身份基本信息（xī）情況，保證（zhèng）名副（fù）其實、人（rén）證相符、身份確（què）鑿、信息真實。
在傳統模（mó）式下（xià），因勞務進出頻繁而導致的勞務人員綜合信（xìn）息整理不係統、合同備案混亂、工資發放數額不清等難題，往往引起勞務糾紛，給企業和項目造成很大（dà）的損失。為規範勞務管理，保障（zhàng）勞務人員合法權益（yì），降低企業風險，依據國家有關法律法規、並結合公司實（shí）際，我們構（gòu）建了施工現場勞（láo）務（wù）實（shí）名製管理係統，為每個工人（rén）發放一（yī）個（gè）人員卡或錄入人臉識別（bié），實現門禁考勤、現場巡更、會議簽到、違規管理、統計報表和係統管理等功能。
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人行（háng）通道閘分類： 1、橋式八角斜麵翼閘（zhá） 2、橋式圓角擺閘 3、立式擺（bǎi）閘 4、立柱擺閘 5、橋式圓（yuán）角三輥（gǔn）閘 6、立式智能通道擺閘 7、橋式圓角（jiǎo）通道翼閘 8、橋式八角通道三輥閘（zhá） 9、機械立式
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實名製通道製管理的（de）主（zhǔ）要內容是讓每個施工現場人員都做到（dào）：個人身份證明、個（gè）人執業注冊證或上崗證件、個人（rén）工作業績、個人勞動（dòng）合同或聘用合同、個人曆史錄用（yòng）情況、依法登記的其
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實名製通道製管理的主要內容是讓（ràng）每（měi）個施工現場人員都做到：個人身份證明、個人執業注冊證或上崗證件、個人工作業績、個人勞動合同或聘用合同（tóng）、個人曆史錄用情況、依法登記的其
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實名製通道製管理的主要內容是讓每（měi）個施工現場人員都做到：個人身（shēn）份證明、個人執業注冊證或上崗證件、個人工作業績、個人勞動合同或聘用（yòng）合同、個（gè）人曆史錄用情況、依法登記的其
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